岗位要求：

1、35－45岁，本科及以上学历，人力资源专业优先；

2、3年以上、知名连锁中餐、人力资源高级经理/总监的工作经验；

3、具备连锁餐企的HR总体管理和规划经验，具备企业变革管理的成功经验；

4、具有较强的组织、沟通和协调能力。

年    薪：30万

工作地：北京